1. 熟悉互联网推广形式和渠道，能够独立撰写活动推广计划，擅长社交媒体营销，并根据公司发展战略规划开展公司品牌战略规划和品牌体系建设；

2. 全面协调公司品牌规划、设计、推广和管理工作；建立和发展公司品牌文化和产品文化；

3. 根据品牌战略规划，完成品牌形象和品牌手册的塑造，确保品牌形象的统一传播，策划组织品牌大会、地面推广、路演等线下活动，并高质量地协调执行，跟进后续效果；

4. 收集、整理和分析竞品信息，了解市场竞争趋势，定期统计和分析各类网络营销数据，并提供市场分析报告；

5. 能够运用多平台，整合线上线下推广资源，不断创新推广方式，提升产品曝光度、知名度和口碑；

任职资格：

1. 本科及以上学历，市场营销或相关专业，具备消费者细分经验。对品类、消费模式和价格定位有一定的了解，并具备一定的品牌定位分析和概念；

2. 五年以上品牌工作经验，熟悉零售市场特点和行业动态，有快速消费品品牌推广成功案例者优先；

3. 具备扎实的文书技能，逻辑思维能力强，能够熟练运用PS等设计软件制作简单图片；

4. 拥有丰富的市场策划经验，市场洞察力敏锐，判断力强，逻辑思维和分析能力强；

5. 优秀的沟通和谈判技巧；

6. 良好的团队管理能力，能够主动推动产品业务发展。

1. 能够独立开发新客户和经销商，维护现有客户关系，主要通过拜访等方式与经销商和客户沟通，促进订单完成；

2. 开拓市场，收集市场产品信息，查找客户信息，建立客户数据库并及时更新，掌握市场状况和竞争对手信息；

3. 负责与客户和经销商签订销售合同，并进行后续跟踪；

4. 积极有效地开发新客户，拓展经销商渠道，持续收集目标客户信息并存档，执行公司月度、季度和年度销售计划及工作目标；

5. 定期拜访并收集市场趋势和产品信息，并及时向上级汇报；

资质要求：

6. 妥善处理经销商和客户的意见和要求，并及时与相关部门沟通反馈；

7. 无不良经营行为，工作热情积极，能够承受较大的工作压力。

职位要求：

1. 有快速消费品或汽车销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑；

2. 能适应频繁的商务出差和客户拜访，有投资谈判经验者优先；

3. 工作认真负责，耐心细致，沟通能力强，有一定的抗压抗挫能力，思维清晰，性格开朗，具有团队合作精神。

1. 制定年度发展预算并编制市场拓展业务计划；

2. 构建有效的市场开发模式和方向，带领团队在销售管理框架内探索并实现年度市场拓展目标计划。完成销售或利润指标；

3. 发展并维护现有经销商和客户关系，优化服务质量、业务增长和客户满意度。建立潜在客户数据库；

4. 与客户、各职能部门、关联公司和业务伙伴保持良好、专业的合作关系和有效沟通；

5. 审核并完成预算销售目标，确保所有业务交易符合损益标准；

6. 负责市场团队的组建、激励、培训、考核等工作；

7. 负责市场费用预算、审批、市场管理体系、手册、流程的标准化和改进；

8. 完成公司分配的其他任务。

职位要求：

1. 本科及以上学历，条件优秀者，标准可适当放宽；

2. 至少5年行业销售团队管理经验，或快速消费品销售团队管理或相关工作经验，并具备知名企业经理资质者优先考虑；

3. 拥有行业市场开发团队人力资源储备者优先考虑；

4. 工作态度积极，具备独立工作能力、团队合作精神和自我激励能力。性格坦率、充满活力、富有魅力；人际交往能力、谈判技巧和沟通能力良好；

5. 具备较强的市场团队管理能力、组织协调能力以及与重要客户的谈判和沟通能力。